Text
Perilaku Organisasi
Mempelajari perilaku dalam konteks organisasi membantu mengembangkan pemahaman yang luas tentang berbagai aspek pengetahuan yang dapat digunakan untuk meningkatkan kinerja individu, kelompok, dan organisasi secara keseluruhan. Buku “Perilaku dalam Organisasi” menjadi tambahan penting bagi kumpulan literatur sebelumnya seperti “Budaya Organisasi,” “Manajemen Kinerja,” dan “Manajemen Perubahan.” Buku ini sangat bermanfaat bagi mahasiswa, dosen, dan praktisi dalam memahami dinamika organisasi.
Manfaat dari memahami perilaku individu dan kelompok di dalam organisasi seorang pemimpin dapat mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi kinerja karyawan. Ini memungkinkan pengembangan strategi untuk meningkatkan produktivitas dan efektivitas kerja. Dengan memahami dan menerapkan prinsip-prinsip perilaku organisasi, organisasi dapat menciptakan lingkungan yang lebih produktif, kooperatif, dan inovatif, yang pada gilirannya dapat meningkatkan kinerja dan mencapai tujuan mereka dengan lebih efektif.
Tidak tersedia versi lain