Image of Manajemen penilaian kinerja karyawan
Penanda Bagikan

Text

Manajemen penilaian kinerja karyawan

Kinerja pada pada dasarnya merupakan hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai seorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai tanggung jawab yang diberikan kepadanya. Buku ini terdiri dari bab-bab: Manajemen sumber daya manusia; Manajemen karyawan, Prestasi kerja, minat dan motivasi kerja, kinerja dalam bekerja, penilaian kinerja karyawan, instrumen penilaian kinerja. reward dan punishment.

Ketersediaan
#
Perpustakaan IAIN Palopo (Ruang Sirkulasi) 658.3 BIN m
201700794
Tersedia
#
Perpustakaan IAIN Palopo (Ruang Tandon) 658.3 BIN m
201700793
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
658.3 BIN m
Penerbit
Yogyakarta : gava media.,
Deskripsi Fisik
x,214 hlm : Ilustrasi ;23 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
9786026948816
Klasifikasi
658.3
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Cet. Ke-1
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar